• head_banner_01

Sự xuất sắc và đổi mới, “các cam kết phúc lợi công cộng” luôn trên đà phát triển

Yu Lanqin, nữ, quốc tịch Hán, sinh tháng 10/1970, là tổng giám đốc Công ty TNHH Dệt May Gia Đình Diêm Thành Dafeng Sanai. Trong những năm qua, bà đã đoàn kết và lãnh đạo 97 nhân viên của công ty (82 nữ).Cô không ngại khó khăn trong việc nhận đơn đặt hàng và dũng cảm tiến lên phía trước.Cô mạnh dạn theo đuổi sự xuất sắc và đổi mới trong việc phát triển sản phẩm mới và nghiêm ngặt về chất lượng.Cô ấy chân thành lãnh đạo sự phát triển của công ty và mang lại lợi ích cho công ty.Nhân viên, thể hiện sự tập trung của thời đại cán bộ nữ dũng cảm gánh vác trách nhiệm nặng nề và làm việc chăm chỉ.

tin_img02
tin_img03

Dũng cảm phát triển kinh doanh, doanh nghiệp phát triển nhảy vọt

Cô giỏi học hỏi và đào sâu các kiến ​​thức kinh doanh, giải quyết các vấn đề trọng tâm, nghiên cứu tình hình thị trường và nắm vững kỹ năng giao tiếp, đàm phán với nhiều nhà cung cấp.Sau gần mười năm làm việc chăm chỉ, công ty đã thực hiện mọi công việc khó khăn từ việc tăng trưởng lực lượng lao động và đội ngũ kỹ thuật chuyên nghiệp, mở rộng năng lực sản xuất, mở rộng và di dời quy mô nhà máy, đến đầu tư thiết bị và chuyển đổi, nâng cấp hệ thống thông minh. dây chuyền sản xuất, v.v. Với một bước thành công, Sanai Home Textiles, lúc đầu chỉ có 7 công nhân may máy, đã phát triển thành một doanh nghiệp dệt quy mô gia đình với hơn 350 nhân viên và doanh thu hàng năm là 150 triệu nhân dân tệ thông qua tuyển dụng nhân tài và huy động lao động dư thừa.Công ty đã liên tiếp giành được các danh hiệu như "Doanh nghiệp liêm chính và đáng tin cậy của Phòng Thương mại tư nhân", "Cơ sở trình diễn chế biến nguyên liệu nữ cấp tỉnh", "Giải thưởng đóng góp xuất sắc cho phát triển kinh tế công nghiệp".

Tham gia vào các hoạt động phúc lợi công cộng để giúp đỡ những người gặp khó khăn nhất

Trong lúc doanh nghiệp ngày càng phát triển, chị không quên những con người, những nhóm người cần sự giúp đỡ trong xã hội.Doanh nghiệp dệt may gia đình là doanh nghiệp sử dụng nhiều lao động.Là nữ lãnh đạo doanh nghiệp, bà nhận thức rõ tầm quan trọng của công việc của phụ nữ.Nhân viên nữ của công ty chiếm hơn 85% và công việc của phụ nữ đặc biệt quan trọng.Bà tập trung vào việc cải thiện điều kiện làm việc, tăng lương, thực hiện các phúc lợi và giải quyết những khó khăn trong cuộc sống của họ, đồng thời áp dụng một loạt biện pháp.Trong những năm gần đây, Yu Lanqin và Sanai Home Textiles đã nhiều lần đưa tay giúp đỡ mọi tầng lớp xã hội để giúp đỡ những người gặp khó khăn.Trước sự bùng phát bất ngờ của dịch bệnh vương miện mới, cô đã tích cực hưởng ứng lời kêu gọi, chủ động chịu trách nhiệm, cống hiến hết mình cho tình yêu của mình, một tay thực hiện công tác phòng, chống dịch bệnh và sự phát triển của xã hội. doanh nghiệp với doanh nghiệp khác.Bà đã nhiều lần tặng các tài liệu chống dịch cho các cơ quan cấp trên liên quan;trong những ngày lễ, bà tặng quà hoặc trợ cấp ngày lễ cho người nghèo hoặc góa bụa;khi nhân viên hoặc gia đình họ gặp khó khăn, bệnh tật, cô đã đi đầu trong việc quyên góp và vận động toàn thể nhân viên giúp đỡ lẫn nhau. Giúp đỡ lẫn nhau, cống hiến tình yêu thương, v.v., để họ cảm nhận được tình yêu đích thực, thoát khỏi tình trạng khó khăn và đóng vai trò tích cực đóng vai trò lấp đầy toàn xã hội bằng tình yêu lớn lao.


Thời gian đăng: 25-04-2023